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Best practice standards: Social services for deaf and hard of hearing people
Una reciente inspección llevada a cabo en el Reino Unido para evaluar la calidad de los Servicios Sociales prestados a las personas sordas puso de
Servicios de acompañamiento a la inserción laboral: guía de buenas prácticas de igualdad de oportunidades
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Código de buenas prácticas para la prevención de la violencia y los abusos hacia las personas con autismo
La violencia es un tema preocupante en nuestra sociedad, y los grupos más vulnerables son los que se encuentran en situación de exclusión. Esta publicación
Base de datos estatal de personas con discapacidad
La información recabada en esta publicación ha sido tomada de los expedientes oficiales de reconocimiento de la condición de minusválido, incluidos los dictámenes (médicos, psicológicos
Mujer y discapacidad, buenas prácticas
Con este título y apostillado “Buenas prácticas”, el Imserso presenta esta publicación con el ánimo de colaborar en las líneas de actuación propuestas en el
Helios II: guide européen de bonnes pratiques pour l'égalité des chances des personnes handicapées
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Empleo con apoyo: guía de buenas prácticas
El empleo con apoyo tiene como finalidad la integración laboral de las personas con discapacida en el mercado ordinario de trabjao mediante un sistema de
Búsqueda de empleo para personas con discapacidad: guía de buenas prácticas
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Entrenamiento de la comunicación referencial en niños con síndrome de Down [Microforma]: una perspectiva vigotskiana
Crear un entrenamiento para mejorar las habilidades comunicativas de los niños afectados de síndrome de Down Plantea las hipótesis siguientes: -La eficacia comunicativa de los
Estimulación precoz en niños con síndrome de Down [Microforma]
1) Confeccionar una “escala de aptitudes” que partiendo de hechos y datos establecidos en Neurología evolutiva y Psicología sirvieran para un triple fin: ver a
Cultura empresarial: motivaciones de los empresarios para la inclusión laboral de personas con discapacidad
Investigación sobre la integración laboral de las personas con discapacidad, empezando por analizar la situación que se encuentran dichas personas y presentando las propuestas de
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